«Бізнес мусить враховувати особисті таланти й задовольняти потреби людства автентичними та сталими благами, у дусі служіння та солідарності щодо сім’ї», – сказав кардинал Петер Турксон, префект Дикастерії служіння цілісному розвиткові людини, відкриваючи панельну дискусію «Покликання ділових лідерів: перспектива родинного підприємства» в рамах Душпастирського конгресу на ІХ Всесвітній зустрічі сімей.
Про це повідомляють Новини з Ватикану.Покликання й завдання людини
У вступній доповіді кардинал зауважив, що сім’я – це «людська інституція, бажана і створена Богом для піклування про людину та її безперервне існування». Отож, особа створена не лише «з гідністю на образ і подобу Бога», а і як «чоловік і жінка, спроможні через взаємну співпрацю народжувати дітей та опікуватися ними».
Якщо взяти до уваги завдання «порати та оберігати землю», яку стосується й гідності людини як Божого образу, то праця сприймається як «покликання людської особи бути партнером Бога, ставлячи створіння на служіння потребам людської особи». У цій перспективі «підприємництво – це благородне покликання, яке організовує та здійснює працю, аби поставити створіння та його ресурси на служіння благу людського роду загалом», а сім’я – це «ресурс сталості та служіння любові» для тих, хто прийде після нас.
Роль родинних підприємств
«Родини, залучені в бізнес, відіграють ключову роль у розвитку спільного блага, у соціальному розвитку й у задоволенні економічних потреб людства», – зазначив Ґордіан Ґуденув, директор віденського «Bank Gutmann». Він вказав на те, що родинні підприємства становлять дві третини підприємств у світі, залучають 60% робочої сили та виробляють 70% світового валового продукту. За словами банкіра, Церква покликана підтримувати цінності родинних підприємств, «допомагаючи їм по-справжньому здійснювати покликання бути прикладом для інших».
Новини дня
Схожі новини
